Tokyo police raise upper age limit for applicants

警視庁が応募者の年齢上限を引き上げ

In order to increase the number of officers ahead of the 2020 Olympics and Paralympics, the Tokyo Metropolitan Police Department has decided to raise the upper age limit for applicants from 29 to 34 years old.

2020年の東京オリンピック・パラリンピックに先駆けて、警察官の数を増やすために、警視庁は採用応募者の年齢上限を29歳から34歳に引き上げる決定を行った。

Although the police department is seeking to hire about 2,000 new officers a year, the number of applicants has dropped significantly in recent years.

警察部門では年間約2000人の新しい警察官を採用しようとしてはいるが、応募者の数はここ数年、大幅に落ちている。

The head of recruitment said they are looking to bring on people who already have ample working experience and specialized expertise.

人事部門のトップは、十分な職務経験と特化した専門分野の知識のある人々を採用しようとしているのだと語った。

23年ぶりの緩和

団塊の世代の退職を踏まえ実施した1994年以来、23年ぶりに警視庁が採用基準の緩和を行っています。

従来まで応募は30歳未満でしたが、引き上げによって35歳未満まで可能になります。

また職種は異なりますが金融・サイバー犯罪などを担当する特別捜査官は、職歴は必要ですが60歳未満まで応募が可能になります。

2012年には20491人だった応募者が、2016年には15439人と大幅に減少しており、オリンピックに向けて人材の確保が急務になっています。

応募倍率も年々低下しており2013年には9倍程度でしたが、2015年は6倍程度まで落ちています。

応募条件

Ⅰ類(大学卒業程度)とⅢ類(高校卒業程度)ともに35歳まで引き上げられており、体格などに一部応募条件があります。

男性の場合は「おおむね160cm以上、48kg以上」女性は「154cm以上、45kg以上」で裸眼で0.6または矯正後に1.0の視力。

他にも聴力・色覚・疾患など警察官としての職務執行に支障がないことが条件になっています。

初任給はⅠ類252,100円、Ⅲ類212,700円で、期末・勤勉手当（ボーナス）が年間で4.4ヶ月、扶養手当、住居手当、通勤手当もあります。

午前8時30分～午後5時15分の勤務を基本とする交代制、独身寮が完備、週休日（4週間ごとの期間につき8日）

祝日休、年末年始休、年次有給休暇、特別休暇、育児休暇なども揃っています。

おそらく公務員なので住宅ローンなども通りやすく、条件だけ見ると福利厚生も含めて充実した職場ではないでしょうか。

詳しくは警視庁の採用サイトをご覧ください。

採用案内（警察官）

今回は年齢の引き上げですが、これを引き下げればスケバン刑事も実現可能になります。

語学優遇

資格経歴等の評定という項目があり、1次試験に今までのさまざまな活動実績などが考慮されます。

あくまで例・目安としてですが英語関係は以下の項目の記載があります。

実用英語技能検定（英検）：2級以上
ＴＯＥＩＣ：470点以上
ＴＯＥＦＬ
iBT48点以上
PBT460点以上
CBT140点以上
国際連合公用語英語検定（国連英検）：Ｃ級以上
又はこれらに類するもの

試験免除などではなく、考慮される程度とはいえ英検2級、TOEIC470点以上はけっこうゆるい基準です。

ぜひ就職などを考えておられる方は警察という選択もどうでしょうか。